Mobbing w miejscu pracy szerzy się jak wirus. To dla mnie niesamowite, że ponad 50% wszystkich zatrudnionych jest zastraszanych w miejscu pracy. Znęcanie się w miejscu pracy dotyczy wszystkich stanowisk i obejmuje zarówno mężczyzn jak i kobiety. Prześladowania i szykany dotykają wielu pracowników nie zważając na płeć . Rezultaty bycia ofiarą takich działań są zróżnicowane.…
Tag: pomoc prawna
6 Prostych środków na zmotywowanie pracownika
Traktujesz własnych zatrudnionych doskonale, opłacasz im wypłatę, udzielasz im płatnych urlopów czy też proponujesz ponadprogramowe dodatki. Pomimo tego, z któregoś powodu nie dają z siebie wszystkiego. Przychodzą do pracy na czas, robią co do nich należy lecz ich postawa i wyniki nie są zadowalające. Wówczas doświadczasz olśnienia. Twoim pracownikom brakuje istoty dobrej etyki pracy: motywacji.…
Co trzeba uczynić przed zatrudnieniem pracownika?
Gdy jeden z pracowników odejdzie z firmy, trzeba znaleźć wykwalifikowaną osobę, która przejmie jej obowiązki. Podczas procesu aplikacji trzeba będzie ocenić charakter i cechy wszystkich aspirujących kandydatów celem ustalenia, który z nich jest najodpowiedniejszy na nowe stanowisko. Trzeba być rozważnym przy wyborze. Jeżeli popełni się błąd w ciągu procesu rekrutacji, możliwe że będziesz przymuszony do…
Dlaczego pracownicy odchodzą? Najważniejsze powody
Zmiany w kadrach pracowniczych są wielkim problemem dla każdej firmy. Koszt zastąpienia pracownika jest nieraz nadzwyczaj wysoki, potrzeba na to dodatkowego czasu. Problemem będzie konieczność przeszkolenia nowego pracownika. Dobrym pomysłem jest w takim przypadku zachowanie stałej kadry. Jednym ze środków na zatrzymanie zatrudnionego jest zidentyfikowanie motywów, dla jakich rezygnują oni z pracy w pierwszej kolejności.…